Nyheder
Artikler og interviews med ekspertviden inden for lederskab og Interim Management.
Danmark Executive Interim Management Executive Management Interim CEO Interview Nyhedsbreve Personale PMO & Projektledning Seneste Nyhedsbreve Sverige Valtus


Interview med Olav Hansen om
restructuring og turnaroundI dette interview taler Henrik Höjsgaard, managing partner i Nordic Interim Danmark, med den internationale finansprofil Olav Hansen om restructuring. Olav deler sine perspektiver på aktuelle udfordringer, afgørende succesfaktorer og praktiske erfaringer med at lede transformationer og turnaround-initiativer. Hvad er efter din erfaring den mest almindelige fejl, virksomheder i Danmark begår i de tidlige stadier…


Invitation til morgenbrief: Ledelse i forandring
Den 16. september inviterer Nordic Interim og Valtus sammen med Aktive Ejere til morgenbrief om ledelse i forandring – og om de muligheder, virksomheder og investorer har, når kravene til tempo, kompetencer og eksekvering stiger. For hvad gør man, når en nøgleleder pludselig stopper? Når virksomheden står foran en større transformation eller en ERP-implementering? Eller…


Sådan formes Europas forsvar de næste 25 år
Author: Alexandra Laraba Europas forsvarssektor står over for et trusselsbillede, der ændrer sig hurtigt. I 2024 nåede EU’s forsvarsudgifter op på 343 milliarder euro – en stigning på 19 % sammenlignet med året før. Samtidig voksede investeringerne i forsvar fra 51 milliarder euro i 2021 til 106 milliarder euro i 2024, det højeste niveau nogensinde.…


”Vær ikke bange for at prøve det”
I en verden, hvor private equity-investeringer måles på hurtig værdiskabelse og klare tidshorisonter, er der ikke plads til at vente. Hver måned og hver beslutning tæller. Måske er den vigtigste forudsætning for succes ledelse – at have den rette person på det rette sted på det rette tidspunkt. Men hvad sker der, når en nøgleperson…


Nordic Interim bliver medlem af Aktive Ejere
Nordic Interim Danmark er blevet medlem af Aktive Ejere – brancheforeningen, der samler hele økosystemet af aktive ejere og investorer i Danmark. Et stærkt netværk med fokus på værdiskabelse Aktive Ejere repræsenterer et bredt netværk af investorer, kapitalfonde, venturefonde, familiekontorer, pensionskasser og rådgivere med fælles fokus på aktivt ejerskab, værdiskabelse og udvikling af danske virksomheder.…


Bronto Skylift og interim management – når tempo og erfaring gør forskellen
Bronto Skylift Oy Ab er en af verdens førende producenter af højtrækkende lifte og løfteløsninger. Virksomhedens udstyr kan operere i højder på mere end 100 meter og anvendes især i situationer, hvor sikkerhed og driftssikkerhed er afgørende. Virksomhedens konkurrencefordel bygger på stærke ingeniørkompetencer og evnen til at kombinere forskellige chassis- og bomløsninger. Det gør det…


Executive Interim Management: Fremkomsten af den ”midlertidige leder”
Author: Henrik Höjsgaard, Partner, Nordic Interim Executive Solutions I dagens volatile forretningsmiljø vælger virksomheder i stigende grad en løsning, der tidligere blev betragtet som niche: interim managers. Erfarne profiler træder ind i organisationer i en afgrænset periode – ofte i forbindelse med kriser, transformationer eller hurtig vækst. Med mange års erfaring bidrager de med øjeblikkelig…


Interim management: Hvad handler det egentlig om?
Author: Henrik Höjsgaard, Partner Nordic Interim Når tingene ikke går som planlagt. Når forretningen vækster, og ambitionen er at accelerere yderligere. Når forandring skal ske – hurtigt – og konkurrenterne allerede er i gang. I situationer som disse kan den rette ledelse gøre hele forskellen. Interim management giver virksomheder øjeblikkelig adgang til erfarne ledere og…


Corteco sikrede lederskab under en ekspansionsfase med en interim CFO
Corteco, en hurtigt voksende koncern med speciale i renovering af bygningers ydre, stod over for en kritisk periode, da deres CFO forlod virksomheden. Mens de ventede på, at en ny fastansat CFO kunne tiltræde, havde de brug for en erfaren leder, der kunne sikre stabilitet og holde forretningen på sporet. Løsningen blev at engagere Patrik…