Har du ledelseserfaring fra produktionsmiljøet og kan skabe forandringer? Er du lederen der kan få samarbejdet til at vokse i en afdeling? Så har vi måske en spændende opgave til dig.
Startdato: Gerne fra uge 9
Periode: 4-6 mdr. – med mulighed for fastansættelse
Lokation: Nordsjælland
Virksomheden, der søger en leder, tilbyder produkter og løsninger til hospitaler og klinikker og leverer ydelser til sundhedssektoren samt øvrige enheder i hele verden. Det er en større virksomhed, der både producerer og sælger egne produkter.
Opgaven
Der er behov for en stærk mellemleder, der får ansvaret for et team på ca. 18 medarbejdere.
Du skal være en leder, der kan samle og motivere teamet, og få skabt en kultur, hvor man spiller hinanden gode. Målet er at skabe en høj sammenhængskraft i en ofte travl hverdag og med høje krav om kvalitet.
Herudover bliver dit ansvar at få optimeret på leverancerne. Alle leverancer skal kunne leveres til tiden og med et højt fagligt niveau. Derfor bliver en af dine opgaver også at sikre prioritering og planlægning, og du bliver medansvarlig for implementering af nye produkter og funktioner.
Det er muligt du også er med til at se på, om der skal ske relevant kompetenceudvikling i afdelingen.
Men dit vigtigste mål i denne opgave er at samle teamet og sikre en god stabil retning.
Din profil
- Du har mindst 5 års ledelseserfaring, med fokus fra forandringsledelse og det at skabe et stærkt samarbejde.
- Det er vigtigt du har erfaring eller kendskab fra en produktion, da teamet du skal lede er i en produktionsenhed.
- Du er rutineret IT bruger (Office pakken)
- Dansk og engelsk taler du på højt niveau.